近年来，陈仓区始终坚持以党的政治建设为统领，紧扣“政治坚定、队伍过硬、党建扎实、业绩优良”目标，以“四个强化”为着力点，推动全区企事业单位党的建设和事业发展实现新提升、新跨越。

强化政治统领，把稳思想之舵。坚持将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大和党的二十届二中、三中全会精神作为首要任务，推动学习教育常态化制度化。灵活运用线上学习平台，组织开展专题微党课。充分挖掘本地红色教育资源，定期组织党员干部赴党员党性体验中心、红色大讲堂等基地接受教育熏陶，严格规范执行“三会一课”、谈心谈话、主题党日等制度，切实筑牢党员干部信仰之基。

强化骨干培育，建强中坚力量。全面实行公办中小学校党组织领导的校长负责制，成功创建市级党组织标准化建设示范校，在公立医院严格落实党组织领导下的院长负责制。扎实推进“双培养”机制，着力把业务骨干发展为党员，把党员培养成管理和技术中坚。严格贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，完善国有企业党组织决策程序，明确党组织研究讨论事项清单，推动党建工作要求全面纳入公司章程。累计开展党员干部各类培训30余场，有效提升队伍整体素质。

强化品牌塑造，促进业务融合。深入实施“一支部一品牌”创建行动，选树多家企事业单位党建示范点，形成一批可推广、有影响的党建品牌。中小学校创新构建“12345”党建工作体系，持续擦亮“陈仓红烛·育人先锋”品牌，组织开展争做“四有”好老师等主题活动。公立医院广泛开展“医心向党 护佑健康”等服务活动，激励党员立足岗位承诺践诺。国有企业要推动党组织活动与生产经营紧密结合，确保党的领导在企业治理中全面发挥作用。

强化作风提升，优化服务效能。围绕行业实际需求，组织开展“业务大讲堂”“导师帮带”“项目攻坚”等专项活动，聘请行业专家和一线能手传授技能，不断提升党员干部专业水平和服务能力。大力推行“一站式”服务、挂牌上岗制度，公开发布服务事项40项，全力保障群众办事“最多跑一次”。严格落实中央八项规定精神，常态化开展警示教育，积极倡导“勤快严实精细廉”的新风正气，以优良作风为全区高质量发展提供坚实保障。