今年以来，宝鸡市陈仓区紧紧围绕“让党员干部经常受教育，使人民群众长期得实惠”的宗旨，切实将远程教育平台“建起来、用起来”，全力促进基层党组织“学起来、强起来”，推动远程教育“小阵地”激发党建引领“大能量”。

标准化建设，优化远程教育平台。延伸站点范围，按照“提升硬件、拓展功能、强化服务”的思路，全力做好远程教育站点向机关、企业、非公经济组织和社会组织党组织延伸，全区198个站点中非公和社会组织站点5个、机关站点13个，建成区镇村三级互联的智慧党建视频会议系统183个，建成远程教育户外大屏5个，进一步扩大远程教育覆盖面。拓展教育平台，构建以远程教育站点、陈仓党建网、陈仓先锋微信公众号、陈仓融媒体平台等为一体的党建融媒体矩阵，开设“抗疫一线党旗红”“学习党代会精神 服务高质量发展”“中国共产党人精神谱系”等专栏，不断拓展远程教育新平台。建优红色阵地，先后建成新时代党员党性(政治)体检中心、通石梁党性教育基地、慕仪红色大讲堂等8个党性教育基地，用红色教育资源绘制“红色线路”，全方位打造党员身边的“红色课堂”。

专业化培育，建强站点队伍。选优站点队伍，注重从镇村干部、第一书记、驻村队员等“四支队伍”中选拔远程教育管理骨干，区、镇街、村（社区）三级选配28名站点指导员、198名站点管理员。育强管理人员，按照“分级负责、分级培训”的原则，分类开展管理员、远程教育平台使用业务培训，通过线上线下、现场指导、以会代训、观摩交流等方式，让管理员成为懂技术、会操作、能维护的行家里手。管好站点队伍，建立AB岗制度，实行管理员区级备案管理，制定《远程教育管理员工作职责及补贴管理办法》，考核实行动态管理，采取日常检查与年终考核相结合的办法，每年进行综合评定并发放补贴，进一步激发活力。

规范化管理，完善运行机制。严格学习制度，把远程教育“固定学习日”与“三会一课”、主题党日等党内组织生活相结合，学习内容与乡村振兴、党史学习教育等当前重点工作相结合，在学好“规定动作”的同时，每周利用智慧党建视频系统召开全区视频调度会，区级行业部门面向所有镇村干部开展业务培训，促进党员干部教育常态化、实效化。强化领导联点，修订《远程教育领导联系点职责》，印发《领导联系点工作纪实簿》，镇街、部门包抓领导每月深入联系点协调指导解决设备管理、内容记录等问题。从严督查考核，采取随机抽查、后台数据研判、收集学用资料相结合的方式，全方位加强学用的管理监督，定期组织专业人员对站点设备检修维护，促进远程教育工作全面提升、全面过硬。

高效化学用，助力富民强村。制作精品课件，注重在资源课件上创新求实，制作了《抱抱团的风采》《柴胡花开遍地金》《秦声周韵社火情》等多部实用性强的资源课件，今年又择优制作《绿丰源三产融合发展》《爱发明的老党员》2部资源课件，远程教育影响力持续增强。创新学用模式，坚持从党员群众需求出发，探索“远程教育+学用基地”“远程教育+产业振兴”“远程教育+人才振兴”模式，开展新型职业农民“规模化培训”，实用技能人才“基地化培育”，专家人才队伍“梯次化培养”，培育出蔬菜种植能人、花椒、柴胡种植大户以及中蜂、奶山羊养殖业能手等典型示范2300余人，远程教育富民功能充分发挥。创建服务团队，聘请区农业、畜牧、科技等30名技术骨干以及农村“土专家”“田秀才”组建远程教育专家技术服务队，开展“远程教育专家田间行活动”，提供“面对面”实用技术培训210多场，建成周原绿丰源特色果蔬种植、赤沙花椒产业等学用示范基地26个，引进农业新技术、新品种30余个，为全区发展特色优势产业，助力富民强村架起了“桥梁”，结出了“硕果”。